NR 05 CIPA - Grau de Risco 03

Descrição

Objetivo:

O treinamento tem como finalidade educar para a prática de Segurança do Trabalho, focando a necessidade de se implantar uma estrutura voltada à prevenção, capaz de nortear os riscos de acidentes nas atividades do trabalho.

5.7.2 O treinamento deve contemplar, no mínimo, os seguintes itens:

a) Estudo do ambiente, das condições de trabalho, bem como, dos riscos originados do processo produtivo;

b) Noções sobre acidentes e doenças relacionadas ao trabalho, decorrentes das condições de trabalho e da exposição aos riscos existentes no estabelecimento e suas medidas de prevenção;

c) Metodologia de investigação e análise de acidentes e doenças relacionadas ao trabalho;

d) Princípios gerais de higiene do trabalho e de medidas de prevenção dos riscos;

e) Noções sobre as legislações trabalhista e previdenciária relativas à segurança e saúde no trabalho;

f) Noções sobre a inclusão de pessoas com deficiência e reabilitados nos processos de trabalho; e

g) Organização da CIPA e outros assuntos necessários ao exercício das atribuições da Comissão.

Disciplinas do Curso

• NR 05 - INTRODUÇÃO DA CIPA

• NR 05- ATRIBUIÇÃO/ LEGISLAÇÃO

• NR 05- GESTÃO DE TERCEIROS

• NR 05- ASSÉDIO.

• NR 05- ERGONOMIA EM ESCRITORIO.

• NR 05- ACIDENTES E DOENÇAS OCUPACIONAIS/ INVESTIGAÇÃO DE ACIDENTES

• NR 05- EPI

• NR 05- EPC

• NR 05- NOÇÕES SOBRE A INCLUSÃO DE PESSOAS COM DEFICIÊNCIA E REABILITADOS NOS PROCESSOS DE TRABALHO FINAL

• NR 05- LEGISLAÇÃO TRABALHISTA E PREVIDÊNCIÁRIA

• NR 05- ATRIBUIÇÃO DO CIPEIRO

• NR 05- RISCOS AMBIENTAIS - 1

• NR 05-RISCOS AMBIENTAIS - 2

• NR 05- RISCOS AMBIENTAIS - 3

• NR 05- PRIMEIROS SOCORROS PARTE 01 (XABCDE)

• NR23 MEDIDAS DE CONTROLE PARA COMBATE A INCÊNDIO

Conteúdo Programático

a) estudo do ambiente, das condições de trabalho, bem como dos riscos originados do processo produtivo;

b) noções sobre acidentes e doenças relacionadas ao trabalho decorrentes das condições de trabalho e da exposição aos riscos existentes no estabelecimento e suas medidas de prevenção;

c) metodologia de investigação e análise de acidentes e doenças relacionadas ao trabalho;

d) princípios gerais de higiene do trabalho e de medidas de prevenção dos riscos;

e) noções sobre as legislações trabalhista e previdenciária relativas à segurança e saúde no trabalho;

f) noções sobre a inclusão de pessoas com deficiência e reabilitados nos processos de trabalho;

g) organização da CIPA e outros assuntos necessários ao exercício das atribuições da Comissão; e

h) prevenção e combate ao assédio sexual e a outras formas de violência no trabalho